渤海银行边营业边续建 上半年总资产75.3亿

2006-07-27

　　人民网7月27日电，渤海银行于今年2月16日正式营业以来，一边对外开展营业活动，一边继续完成筹建工作。四个多月来，总资产达到75.3亿元，较好地完成了上半年的工作任务。
　　一、上半年业务经营取得初步成效。
　　截至6月30日，渤海银行用了四个半月的时间，完成了半年的经营计划。存款余额达到24.9亿元；贷款余额达到43.9亿元；总资产达到75.3亿元。各项业务呈加速发展态势，经营收入已完成该行董事会审议批准的2006年上半年财务预算计划。
　　二、公司治理建设稳步推进。
　　渤海银行在发起设立阶段就引进了渣打银行作为战略投资者，筹建时就建立了股东大会、董事会、监事会和高级管理层为主体的较为完善的组织架构，成立以后已初步建立了独立、有效的风险管理体系和先进、适用的信息科技系统，制订了股东大会、董事会、监事会议事规则和一系列的规章制度，公司治理结构建设正在不断加强和完善。
　　三、信息科技系统建设不断取得新进展。
　　2005年10月至2006年2月，完成了第一期应用系统建设工作，保证了2月16日顺利开业；2006年2月下旬至2006年5月下旬，完成了第二期应用系统开发工作，适应了开业以后开发新产品和提供新的服务内容的需要，使渤海银行的信息科技系统的服务水平和科技水平提高了一大步，满足了业务发展和管理工作的需要。目前正在进行第三期建设。第三期工程结束后，基本可以满足未来三年业务发展的需要。
　　四、中外双方良好合作。
　　渣打银行作为渤海银行的战略投资者，先后派出100多人参与渤海银行筹建工作，中外双方共同完成了21项工作订单项下的筹建工作。渤海银行通过工作订单和引进外籍管理人才，全面引进渣打银行的经营管理经验，顺利、高效地完成了筹建和运营起步工作。
　　五、员工队伍建设取得显著成绩。
　　渤海银行自筹建以来，始终把员工队伍建设放在突出的位置，多次通过全国和天津地方媒体刊登招聘广告，按照市场化的原则，面向全国乃至全球招聘各类人才；着力建立一支高素质、高水平的员工队伍。截至2006年6月底，到岗员工已达350人，占年底计划所需488人的72%，而且都在上岗之前接受了严格的培训（全行人均培训达8.5天），保证了业务的开展和分支机构开设的需要。
　　下半年工作六项规划
　　下半年是渤海银行创业时期的重要阶段，渤海银行提出，不仅要全面完成董事会批准的年度财务预算和业务发展计划，而且要规划好渤海银行成立以后前五年的发展。因此，做好下半年的工作意义重大。渤海银行干部员工精神振奋，表示将继续发扬筹建期艰苦创业、争分夺秒的精神，团结一心，奋力拼搏，努力把下半年的工作做好。
　　一是继续以批发银行业务为重点，以打造个性化零售银行业务特色产品为手段，以增加非利息收入为目标，促进业务经营活动的全面、协调、深入开展，努力完成全年的经营目标；二是大力推进分支机构建设；三是抓住天津滨海新区开发开放和国务院批准天津滨海新区作为全国综合配套改革试验区的大好机遇，不失时机地大力抓好渤海银行的改革创新工作，争取成为金融业综合经营试点单位；四是制定好渤海银行五年发展战略规划；五是深化公司治理结构建设，包括制度建设、风险管理体系建设等，并进一步探索建立适合中国国情的经营管理体制和运作模式；六是稳步推进信息科技系统第三期项目建设，全面完成开业筹建工作，促使信息科技应用系统的能力和水平迈上一个新台阶；七是继续加强员工队伍、人才队伍和企业品牌、企业文化建设。